共同・受託研究実績
公開件数:3件

No.1
共同・受託研究実績テーマ クロスオーガニゼーション化する人的資源管理-人的資源及びビジネス・プロセスのアウトソーシングとインソーシング-
代表研究者名 岩出博
共同研究者名 関口和代、洪聖協、高橋哲也
研究期間 2011-2013
共同・受託研究種別 共同研究
共同・受託研究実施形態 学内共同研究
成果

No.2
共同・受託研究実績テーマ 組織流動化時代の人的資源開発に関する研究‐組織間協力と組織間人材移動をふまえた人材開発・育成・活用の問題を中心として‐
代表研究者名 西脇暢子
共同研究者名 松本純、中邨良樹
研究期間 2008-2010
共同・受託研究種別 共同研究
共同・受託研究実施形態 学内共同研究
成果 産業経営プロジェクト報告書 一般研究 第34-2号『組織流動化時代の人的資源開発に関する研究‐組織間協力と組織間人材移動をふまえた人材開発・育成・活用の問題を中心として‐』

No.3
共同・受託研究実績テーマ 大学卒ホワイトカラーの全体的生活満足感を規定する職業生活上の諸要因の探索的研究
代表研究者名 馬場昌雄
共同研究者名 岩出博、小野公一、所正文、谷内篤博、関口和代
研究期間 2000-2002
共同・受託研究種別 共同研究
共同・受託研究実施形態 学内共同研究
成果 産業経営動向調査報告書第25号『大学卒ホワイトカラーの全体的生活満足感を規定する職業生活上の諸要因の探索的研究』